Action Learning in der Führungskräfteentwicklung (German by Julie Kassap

By Julie Kassap

Studienarbeit aus dem Jahr 2014 im Fachbereich BWL - own und enterprise, word: 2,0, Hochschule für angewandtes administration GmbH, Sprache: Deutsch, summary: Untersuchungsgegenstand der vorliegenden Studienarbeit ist es, die Lernprozesse durch die motion studying Methode bei der Weiterentwicklung von Führungskräften aufzuzeigen. Anfangs ist es wichtig, die Methode motion studying anhand von Begriffserklärungen und Definitionen verständlich zu machen. Dann möchte ich mit Hilfe meines theoretischen Fachwissens Weiterbildungsmöglichkeiten für Führungskräfte beschreiben und darstellen.

In der Einleitung der Studienarbeit wird zuerst auf die aktuelle Ausgangssituation von Führungskräften im Berufsalltag, dem Umgang mit der Lernkultur und Prozessen in der Projektarbeit eingegangen. Dafür wird auch eine Auswertung einer repräsentativen Studie herangezogen. Im Hauptteil der Studienarbeit möchte ich zuerst am Anfang eine Transparenz über das motion studying, die Methoden und Programme schaffen. Dabei erkläre ich die wesentlichen Aspekte und zeige Lösungsmöglichkeiten durch motion studying bei der Führungskräfteentwicklung auf. Am Ende der Studienarbeit erfolgt mein persönliches Fazit über die erworbenen Erkenntnisse und einen Ausblick auf die neuen Veränderungen im motion studying in Bezug auf die Neuen Medien.

Angefügt sind letztendlich noch die Literatur- und Quellenangaben sowie das Abbildungsverzeichnis.

Show description

Read or Download Action Learning in der Führungskräfteentwicklung (German Edition) PDF

Similar hr & personnel management books

Methods and Actions for Improving Performance of the Department of Defense Disability Evaluation System 2002

This booklet specializes in 4 significant learn initiatives relating to enhancing process functionality: constructing a foundation for assessing DES results, settling on problems with variability in DES coverage software, accomplishing a DES education research and featuring prompt adjustments, and constructing a style for regularly tracking DES functionality.

Human Resource Management in the UN: A Japanese Perspective

This publication used to be released for undergraduate and graduate scholars who want to turn into foreign civil servants. It offers a complete advisor to effectively operating within the UN universal method. Kazuko Yokoyama, the writer, labored within the United international locations universal method (ILO, UNHCR, and FAO) for 9 years and is now a well-respected researcher in human source administration in Japan.

The Contemplative Practitioner: Meditation in Education and the Workplace, Second Edition

Meditation is a straightforward and functional job that could enhance our lives and paintings in innumerable methods. It permits us to attach extra deeply to ourselves and others and to the surroundings. during this e-book, John P. Miller, a professional within the box of holistic schooling, seems to be at mediation and the way it may be built-in into one’s paintings and way of life.

Downsizing Issues: The Impact on Employee Morale and Productivity (Studies on Industrial Productivity)

First released in 2001. Routledge is an imprint of Taylor & Francis, an informa company.

Extra info for Action Learning in der Führungskräfteentwicklung (German Edition)

Example text

Download PDF sample

Rated 4.17 of 5 – based on 44 votes